
随着激昂的喊麦声以及按铃器叮当声响起,一件件商品流水般被送上直播间,成千上万的消费者在主播卖力的推销下点进购买链接……如今,网络直播间已成为线上消费的重要场所。
来自商务部的数据显示,2023年1月~10月,网络直播销售额超2.2万亿元,同比增长58.9%,占网络零售额的18.1%。然而,随着市场规模快速增长,直播带货乱象频发,直播电商成为监管重点对象。但记者采访调查发现,在严监管之下,一些直播带货“套路升级”,部分商家为牟利深入“研究”消费者心理,不断打“擦边球”规避监管,侵害消费者合法权益手段更隐蔽,消费维权难度增大。
制造“1元书”等低价噱头引流
“1元1本书便宜卖了”“图书论斤卖”……今年以来,不少图书直播间挂上类似标题,出现在用户的直播首页中。一些消费者被吸引进入直播间后,才发现真正能够以1元购得的图书只有一两种,并且这些书籍多为短篇名著、养生指南等,畅销书仍需原价才能购得。
图书主播李浩向记者表示:“现在图书直播行业竞争太激烈了,有时候只能用这种1元或是其他低价标题吸引用户点击进入,以增加直播间的人气和曝光度。”
记者采访了解到,出于成本考量,这种低价售卖的图书多是公版或成本较低的图书,包括一些库存书、畅销书的旧版以及部分销量不好的书。
同时,这些低价销售的图书,质量也难以保障。北京图书爱好者徐宗伟曾出于好奇,在某“论斤卖书”的直播间里,花15.8元买了1斤图书,一共5本。“其中3本书的书皮特别皱巴,字也很小,翻开书油墨味很大,装帧很差,感觉下一秒就要散架了。”徐宗伟说。
因为价格低、维权繁琐,徐宗伟自认倒霉未找商家协商退货。“就当买了个教训,之后我再看到这种低价卖书的直播间,就赶紧划走了。”徐宗伟表示。
用“假身份”换观众“真共情”
除了“低价”乱象,直播平台上还存在以“大学生”“医生”等身份进行直播引流带货的现象,直播地点有的在校园、有的在医院、有的在工厂。
大学生王若经常观看直播,她告诉记者:“因为我自己是学生,所以对一位自称是‘大学生’的主播比较信任。但在她的直播间里买了一款护肤品后,发现产品效果并没有她介绍的那么好。”
这时,王若才开始怀疑,自己碰上了披着“假学生”外衣的“真主播”。“虽然她简介里有‘大学生’标签,但未必真的是大学生。哪有学生一天到晚都在直播带货的,难道不用上课吗?”王若说。
有业内人士透露,类似“角色扮演”在直播带货中并不鲜见。观众以为看到的是个人主播,其实背后都有团队包装。所谓的“大学生”“医生”等身份,只是主播扮演的角色,目的是为了让观众产生共情,方便更好卖货。
“表演能力强、表达能力强、有应变能力,这些是招募主播的标准。这种‘假身份’主播即便被揭穿,甚至被举报关闭直播间或是封禁账号,影响也不会太大,换个新账号又可以继续开播。”该业内人士说。
玩文字游戏误导消费者
近日,家住北京市朝阳区的赵先生点进一个白酒直播间,赫然看到链接上写着“53度贵州茅台酒1599元一瓶”。
“市场上,53度飞天茅台价格在一瓶两三千元,但一些平台有秒杀、抢购活动,确实会以1500元左右的价格销售。”赵先生表示,当时主播声嘶力竭地表示机会难得,让他以为是商家在搞促销,便抱着试试看的态度抢了一瓶。
“过几天,酒送到了,才发现买到的是一瓶375毫升的‘巽风’茅台。”赵先生回忆说,“主播介绍时只说是正品茅台,假一赔十,却只字未提酒的品种、规格。如今回过头想想,真是字字有玄机。”赵先生最终并没有退货,因为退货还要自掏运费。
有业内人士表示,这是打“擦边球”的常见套路:商家刻意隐瞒商品关键信息,用似是而非的内容混淆概念,让消费者产生错误认识,从而诱导其下单。
黑龙江滨利律师事务所律师田先策表示,上述套路对消费者的多方面权益造成了侵犯,但由于商家精于钻空子、打“擦边球”,消费者维权难度大。他呼吁,监管部门和直播平台应加大对此类“擦边”行为的监管力度,切实把消费者利益放在首位,让无良商家无处遁形。
(部分受访者为化名)
最近,一些上班族开始热衷于“在工位上种香蕉”。或许香蕉不会想到,作为一种水果,有一天竟会成为职场人的上班“搭子”、治愈神器。据《工人日报》报道,最近,一些上班族开始热衷于“在工位上种香蕉”,悬挂“禁止蕉绿”卡片的带杆香蕉因与“焦虑”谐音而迅速走红,受到众多职场人青睐。每天看着那一抹绿色在工位上恣意生长,待成熟后,再把自带谐音梗的“蕉绿”大口吃掉——社交平台上,有不少人因此感觉“上班都有了期待,不觉得枯燥了”,还有人通过分享香蕉解锁职场社交,“既瓜分了焦虑,又‘蕉’到了朋友”。这一系列行为看似在玩梗,其实是职场人开始主动缓解压力和焦虑,关注自身的情绪健康了。从积极心理学角度看,这种幽默、调侃的自我悦纳的生活态度,对于维护心理健康、提升个体社会功能都有积极作用。悬在头上的KPI、回不完的工作微信、捋不清的人际关系……现代社会快节奏的工作和生活,难免让人想寻一丝空隙来喘口气。工作压力不可避免,关键在于如何应对和释放。在这方面,如今的职场年轻人正在充分发挥主观能动性,开发出一系列花式减压渠道。在“可以看看你的工位吗”豆瓣小组,不少人分享自己爆改工位的经验:绿植、小鱼缸的自然风;手办、挂饰的“潮流风”;水壶、茶叶的“养生风”……方寸之地有了具象化的美好生活,让不少人面对工作时的心态更加松弛。作为一名骑行爱好者,骑自行车上下班是我的一种解压方式,锻炼身体的同时又免去挤地铁的痛苦。我还加入了一个名为“骑行上班俱乐部”的骑行群,有群友表示,自从开始骑车通勤后,上班都有了动力和盼头,工作精神头也更足了——骑行时耳旁穿过的风,那是自由的味道。近来,从“向往的阿勒泰”到“公园20分钟效应”,类似对解压方式的探讨屡屡成为公共议题。表面看,这或许是职场人想要短暂地从工作中“逃离”,实则是希望消除被动工作情绪,获得更积极的能量。对职场人而言,工作不仅是谋生的手段,更是实现个体价值、创造社会价值的舞台,工作中也期待受到更多尊重,更有获得感。经常接触绿色环境,可以降低抑郁和焦虑,改善心理健康——尽管这一规律已被科学研究证实,但现实中缓解焦虑靠摆一盆植物远远不够,也不能全靠职场人的“自救”。值得欣慰的是,切实为员工着想,努力让员工带着好心情上班,已成为越来越多用人单位的共识和追求。比如,河南一家商超设“委屈奖”,给予工作中受委屈的职工相应奖励补贴;湖北一家公司设立“早到券”奖励,激励员工不迟到,而非迟到扣工资;深圳一家企业设置爱心基金,帮扶困难职工……类似新闻每每登上热搜,网友们纷纷点赞,期盼这样的“梦中情司”可以再多些。在羡慕“别人家的单位”之外,如何培育积极健康的职场文化,营造公平有爱的职场氛围,真心实意为劳动者减负,应成为相关方面需要关注和研究的课题。“存在心理学之父”罗洛·梅在《焦虑的意义》中提到,正常焦虑是人与生俱来的本能,它不可避免,但是可以缓解,我们只需坦然面对,并学习与之共处。所以,“蕉绿”能不能打败焦虑我不确定,但是我们可以直面焦虑,哪怕是停下来吃个香蕉缓口气。
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